戴雁
咨询数：8 评分：10.0
职业发展： 除了现在这份职业，我还可以做什么？
你可曾有过这样的困惑： 1.这份工作做了太久，每天都是重复再重复，发展的不好，伸手就触碰的到天花板，根本提不起工作的兴趣。 2.想尝试换一份工作，可面对着茫茫的职场大海，我还能做什么呢？我又适合做什么工作呢？ 3.看着周围的同学朋友，似乎都比我发展的要好，到底是为什么？ 4.年龄一天天增长，竞争...
行业顾问： HR如何给自己做职业规划
听到员工抱怨公司不关注员工的成长，看到离职原因的统计数据中，“职业发展”的比例年年升高，HR愁啊，除了抓紧找出问题，制定解决方案，为公司为部门分忧解难外，HR的心里有没有为之一动：“我的职业发展又该何去何从呢？”背锅侠，救火员，时刻准备着处理各种大大小小的紧急事件。公司催，部门催，员...
李莉
咨询数：10 评分：9.9
职业定位： 「选对」，解决职业定位问题
选对，将由专业职场导师进行辅导，并透过测评工具，深入挖掘能力、兴趣、价值观，为你量身定制最适合的职业发展方向。
项南
咨询数：0
职业发展： 我的生涯我做主，步步为赢不糊涂！
你的生涯你做主，步步为赢不糊涂！ 你是否在为各类职业发展的问题而焦虑？ 静下来，让我们仔细听听自己的心声： 当我们怀疑资格证书到底能给我们带来多少保障时； 当我们冷眼旁观公司展示的所谓职业发展通道时； 当我们纠结到底要不要跳槽时； 当我们拼尽全力却依然不能得到预期的肯定时； 当无休止的加班将私生活摧毁得...
技能提升： 1小时轻松掌握通用项目管理法
也许你的抬头并不是项目经理，但是你肯定负责过项目。 什么是项目？ 既定目标，任务众多…… 时间限定，资源有限…… “婆婆”众多，风险频生…… 你要牵头，还要搞定！ 这就是项目！你做的就是项目管理！ 为什么你辛辛苦苦，费尽心力，但事与愿违...
技能提升： DISC知人善用，打造你的性格领导力
如果您在工作中有如下困惑： 不知道如何与不同领导同事沟通协调； 不知道如何把自己的想法让别人接受； 不知道如何将自己的能力更好地展现…… 如果您在生活中有如下困惑： 不知道怎样同父母兄妹更好地相处； 不知道怎样同爱人或朋友更好地倾诉； 不知道怎样教育孩子更好地“对...
赵欣艳
职业发展： 主动规划未来，让人生更精彩
如果你是一名职场中人，正在经历职业瓶颈，对未来的选择举棋不定， 如果你是一名大学生，正在对自己的学业现状感到困惑，对未来发展感到迷茫， 我们一起来聊聊吧，我会用自己20年的管理教学、企业咨询和学生辅导经验，用我在生涯规划和心理咨询领域的专业经验和一颗真诚热情的助人之心，和你一起梳理现状，探索未来，...
张运鹏
咨询数：9 评分：9.9
职业定位： “选对”，解决职业定位问题
行业顾问： 如何在公务员队伍中更好的发展？
【话题内容】 随着“八项规定”的深入和简政放权的进行，公务员热貌似“降温”，这份工作真的没有吸引力了吗？然而为什么竞争比仍居高不下(即平均每招录一个人背后的竞争者数量动辄成百上千)？ 想报考公务员的同学，你想清楚通过这份工作能得到什么吗？想清楚你将为这份工作付出什么吗？你真的适...
王维红
咨询数：11 评分：9.9
职业定位： ”想发展第二职业；梦想成为自由职业者，没有方向？“
你是否—— 1、工作几年没有了热情？——苦闷 2、职业发展到一定阶段，遇到升职的天花板，怎么突破，没方法？——闹心； 3、想发展副业，成为斜杠，不知干什么好，无处下手？——烦恼； 4、公司发展不景气，羡慕自由职业者，自己又没方向？——纠结； 我会...
职业定位： 探索新的职业方向，发现更多的职业可能性
一份【职业兴趣探索测评】+一份专业报告+我的解读，可以解决以下需求： 如果你是—— 面临职业选择大学生，想探索感兴趣的职业方向 初入职场感觉迷茫，想清晰感兴趣的职业方向 工作后考虑转型，想探索更喜欢的职业方向 职业中断后重返职场，想凭兴趣选职业 工作中提不起兴...
职业发展： “帮你找到工作热情的撬动点，准确做出职业选择”
“最新测评+详细报告+我的解读+咨询技术”让你解决以下问题： 你是否—— 想要盘点自身能力现状，明确自己的优劣势，找到核心竞争力，发挥优势； 对自己发展方向存疑，期待探索可能的职能方向； 期待职业提升，发现自己与目标岗位的差距，提升能力； 感觉在目前岗位上发展有困难，想找...
王利峰
技能提升： 玩儿转绩效管理，提升职场满意度
[话题] - 企业绩效管理，是员工的“天使”还是“魔鬼”？你有没有做过绩效考核的噩梦？ - 你知道公司或部门的战略吗？你的工作任务或目标明确吗？你对工作有影响力吗？你能获得完成工作所需要的资源和支持吗？你和主管的关系处得好吗？ - 你知道如何提升自己对公司和工作的满意度吗？ [我能提供...
江秋燕
咨询数：1
技能提升： 教你制作一份快速吸引HR和猎头的简历
优化简历，机会翻倍，这一次，不再错过面试机会 根据10年招聘经验，通晓HR和猎头看简历的习惯，会从多维度考核候选人资历情况，帮助提高面试机会。 一、沟通方式 微信语音或者电话沟通1-2小时即可。 二、多维度挖掘提炼 从个人优势挖掘、工作业绩打磨、岗位胜任力能力关键词描述等多个方面优化简历。 三...
赵金培
咨询数：2 评分：10.0
职业定位： 找到自己的职业方向
【话题内容】 职业会伴随着人生的大部分时间，想开开心心的与职业相伴相随，还不来倾听内心的呼唤找到属于自己的职业方向？选我所爱，爱我所选，Ido! 也许您还在苦苦思考： •不想找本专业的工作？但是自己究竟适合做什么样的工作呢？ •是留在安稳熟悉的城市还是去心仪但陌生的城市闯闯呢？ •...
职业发展： 到底该不该跳槽？
【话题内容】 漫漫职场路，数不清的坑、做不完的任务、理不清的职场关系、难以平衡的工作与生活，面对职业上的种种烦恼是不是在心里无数次蹦出跳槽的念头，这次是真的要跳出“火坑”寻找新的转机吗？ 以下是你想跳槽的理由吗： 为什么尽职尽责在本职位工作三到至五年却总与升职加薪无缘?郁闷！ 老板...
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